第十六章 谈判策略

第十六章 谈判策略 (第1/2页)

果然，孟谦的主动出击让张树新有些反应不过来，她躲闪了一会儿才道，“这个事，不如一会儿到公司我们详谈。”
　　
　　“小孟是要跟着张总一起打天下了嘛？”一旁的李琦用一种奇怪的语气非常“配合”的助攻道。
　　
　　孟谦则调侃着回应道，“打工是不可能打工的，这辈子都不可能打工，我是在想有没有可能跟张总达成某种合作，不过也就是我自己想想，关键还得看张总什么意思。”
　　
　　听到孟谦说不是打工，李琦发现自己莫名的松了口气，反倒大气的建议道，“我觉得张总可以好好考虑孟谦这个技术顾问，不会后悔的。”
　　
　　“我这次并不打算做技术顾问。”孟谦再次装傻把话说的很直白，“我这次是想技术入股瀛海威。”
　　
　　孟谦的话让两人都停下了脚步。
　　
　　技术入股，也就是我的技术很牛逼，我付出我的技术换取一定的公司股份，但是这种事情一般都出现在创业型公司，三五个人攒在一起搞个科技公司，有人出钱，有人出技术，都能拿一定的股份。
　　
　　后世在杭城很多阿里系出来的技术大牛都是以这种方式开始创业的。
　　
　　可是瀛海威作为国内目前的偶像级企业，孟谦居然想要技术入股，这事听起来就很扯淡了。
　　
　　自己的技术有资格换瀛海威的股份？
　　
　　但对孟谦来说，他只是想借着现在这个时机表达自己的态度，顺便观察张树新的反应，因为如果真的到了谈判桌上，张树新到底什么态度都是未知数，谈判也容易搞僵。
　　
　　不如现在在这种非正式场合先提自己最优的设想，看看对方反应，之后自己也好做下一步的计划和调整。
　　
　　反正在孟谦的内心，他确实想要股份。
　　
　　因为想要掌控科技发展格局，不能仅仅只是把一些技术发展“送”到自己喜欢的企业手上，自己还得有一定的话语权和掌控权，与之相应最好的方式自然就是获得股份。
　　
　　再进一步说，别说孟谦有心引导科技发展，就算没有这层想法，行业间的股权涉猎这本身就是一个科技大佬该有的自我修养。
　　
　　就像芯片产业的关键光刻机，看似全世界只有ASML一家高端光刻机企业，这家企业好像很牛逼，但打开公司股东名单一看，英特尔、三星、台积电...
　　
　　ASML真的能左右整个芯片行业？
　　
　　想多了，这些个大佬要不是握着股份，哪能让你ASML这么痛快的赚钱。
　　
　　如果有时间去看看后世科技行业的大佬企业在全世界范围有多少股份交叉，会看到一个完全不一样的科技格局。
　　
　　我自己的企业做自己的事，别的企业尤其是相关企业我也得有一定的话语权和盈利回报，这样才能让自己更稳定。
　　
　　孟谦这话让两人都沉默了，特别是李琦，因为他压根都不知道张树新有心回瀛海威？
　　
　　随着时间的流逝，三人之间的氛围开始尴尬起来，这个时候一个情商高的孟谦就应该随意调侃一句给张树新一个台阶。
　　
　　但孟谦选择在这个时候装情商低就是为了不给张树新台阶下啊...
　　
　　不管是谈判还是销售，都不是有一说一的事情，不然也就没有谈判技巧和销售技巧这种东西了，孟谦跟张树新之间的交易，是一种谈判，也是一种自我销售，所以他不得不用到一些技巧。
　　
　　就比如现在正在使用的一个在谈判学中非常经典的理论，制造不舒适，人在不舒适的情况下是最容易出现细节问题的。
　　
　　不过张树新真的是个很耐得住性子的人，纵使环境一度僵硬，她始终没有具体的表达，反倒是一旁的李琦好像突然想到了什么，抓着孟谦道，“对啊！技术入股，你之前怎么没跟我们提，我觉得你可以技术入股我们阿里啊！”
　　
　　李琦的突然开口打断了孟谦的思路，他一下子还有点愣神，李琦则继续道，“虽说我们阿里现在跟瀛海威比肯定是差了一些，但我们潜力大啊。”
　　
　　对于李琦的表态，孟谦跟张树新都出现了意外的表情。
　　
　　这是...在跟瀛海威抢人？
　　
　　孟谦发现自己好像是低估了李琦对自己的喜爱，看来这个李琦真是个惜才的人。
　　
　　事实上，对李琦来说，惜才是一方面，还有一方面孟谦也没有看透，那就是出于一种不甘心，孟谦的才能他看到了，但张树新的犹豫让他感觉到对方其实并没有看到，所以在李琦看来，孟谦去瀛海威，也是对阿里的一种小瞧。
　　
　　宁可去看不上自己的瀛海威也不来欣赏自己的阿里...
　　
　　从后世的表现也可以看看出，李琦是一个好胜的人，而且他确实相信阿里会成功。
　　
　　

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